Hjem / Ferie og rejser / andre / Hvordan man skriver selv-analyse af deres eget arbejde

Hvordan man skriver selvransagelse af deres eget arbejde

/
49 visninger

Hvordan man skriver selvransagelse af deres eget arbejde</a>

Self-analyse af det arbejde, baseret på kvalitative og kvantitative sammenligning af de mål og resultater, der er opnået på denne arbejdsresultater.

I begyndelsen af ​​arbejdet nødvendigt at udarbejde en detaljeret arbejdsplan og forudsige de ønskede resultater.

Formålet med selv-undersøgelse af deres arbejde er identifikationen af ​​optimale og irrationel måder at udføre dette arbejde, samt identificere måder at optimere processen.

instruktion

    1

I begyndelsen af ​​de aktiviteter, der kræves for at forestille sigdet ønskede resultat så klart som muligt, og mere detaljeret, samt at planlægge sekvensen af ​​trin, der kræves til at udføre denne type arbejde. Dette vil lette muligheden for analyse, som gør det muligt også at udføre trin for trin.

    2

Når man planlægger en specifik kvitteringResultatet af arbejdet er nødvendigt at overveje en flerhed af faktorer, der har indflydelse på arbejdsprocessen, for eksempel, at en grundlæggende viden og færdigheder udføre denne operation, den systematiske søgen efter optimale måder at gøre arbejdet mv

    3

Processen med selvransagelse af arbejdet er at testematcher din ansøgning og planlægge din egen statusrapport. Det anbefales alle positive aspekter af arbejdet med at organisere, så senere blev de grundlaget for en ny tilgang til arbejdet.

    4

Det er også vigtige vurderingskriterier,hvorefter afholdes den selvransagelse og. Analyse typisk involverer arbejde sådanne kriterier: effektivitet, kvalitet, ydeevne tid, optimal ydeevne tarmkanalen etc.

    5

Resultatet af selvransagelse af deres arbejde børvære at udvikle en optimal plan for gennemførelsen af ​​den specifikke arbejde, samt anbefalinger om den mulige stigning i niveauet for en mere effektiv gennemførelse af en bestemt type arbejde. Således udfører selvransagelse af deres arbejde gør det muligt at være i en konstant proces med at forbedre deres færdigheder, optimering af sine aktiviteter, hvilket i sidste ende øger værdien af ​​den enkelte medarbejder i det moderne arbejdsmarked.

Hvordan man skriver selvransagelse af deres eget arbejde Det var sidst ændret: 21 maj 2017 af kixvauzf
Det er vigtigste indre beholder sidefodstekst